Erfolg ohne Stress (?) in einer neuen Arbeitswelt
2018-11-05 15:34

Erfolg ohne Stress (?) in einer neuen Arbeitswelt

Die neue Arbeitswelt stellt uns vor neue Herausforderungen. Die Fähigkeiten, die dafür benötigt werden, spielen in unserem Bildungssystem leider eine viel zu kleine Rolle. Stresskompetenz, gute Kommunikation, ein gesunder Führungsstil, Achtsamkeit oder Wertschätzung und Transparenz sind für viele Unternehmen maximal ein nice-to-have. Das muss sich dringend ändern. Denn die Zunahme der stressbedingten Erkrankungen wie Depression und Burnout ist längst ein ernstzunehmendes Problem für die Wirtschaft. Hinzu kommt, dass junge Talente längst erkannt haben, dass das Gehalt alleine keinen attraktiven Arbeitgeber ausmacht.

 

 
 

Unter dem Motto “Erfolg ohne Stress (?)”luden Michael Kirsch und Jan Philippi am 5.11 zur Diskussion im Kreativpark Freiburg. Zunächst ging es in Theorie und Praxis darum, wie wir lernen können mit Stress, Unsicherheit und all den anderen Herausforderungen der neuen Arbeitswelt umzugehen. Die Teilnehmer übten sich in Methoden der positiven Psychologie und Achtsamkeit und erfuhren so am eigenen Leibe, dass der Umgang mit Stress gelernt werden und sogar Spaß machen kann. 

In der sehr angeregten Diskussion im Anschluss wurde festgestellt, dass der Umgang mit Stress nur einer von vielen Softskills ist, die für die Zukunft der Arbeitswelt von enormer Bedeutung sein werden. Arbeitgeber und Arbeitnehmer sind gefordert diese Bedeutung anzuerkennen, sich in diesen Fähigkeiten zu üben und weiterzubilden, statt sie nur ins Leitbild zu schreiben.

Michael Kirsch - Salzburger Weg 8, 79111 Freiburg, Tel. +49 761 897 61 83, michael.kirsch@manufaktur-fuer-fuehrungskultur.de

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